У Кагарлицькій міській територіальній громаді створена Координаційна рада з питань гендерної рівності, запобігання та протидії домашньому насильству та насильству за ознакою статі, протидії торгівлі людьми (рішення виконавчого комітету Кагарлицької міської ради від 23.05.2022 року №438-24).
***
Уповноваженою особою (координатором) з питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків, запобігання та протидії насильству за ознакою статі є заступник міського голови з питань освіти, культури, сім'ї, молоді, спорту, охорони здоров'я та соціального захисту населення КОВАЛЬ Любов Євгеніївна. Відділ (Служба) у справах дітей та сім’ї Кагарлицької міської ради є відповідальним структурним підрозділом із питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків, запобігання та протидії насильству за ознакою статі (рішення виконавчого комітету Кагарлицької міської ради від 14.03.2024 року №069-ОД).
***
Стаття 24 Конституції України гарантує громадянам рівні конституційні права і свободи, а також рівність перед законом. Вона забороняє будь-які привілеї чи обмеження за ознаками раси, кольору шкіри, політичних чи релігійних переконань, статі, етнічного чи соціального походження, майнового стану, місця проживання, мови або інших ознак.
Ключові положення Статті 24:
Рівність прав і свобод: Громадяни мають однакові конституційні права та свободи.
Рівність перед законом: Усі громадяни є рівними перед законом.
Заборона привілеїв та обмежень: Не може бути встановлено привілеїв або обмежень за низкою ознак, зокрема:
Раса та колір шкіри
Політичні, релігійні та інші переконання
Стать
Етнічне та соціальне походження
Майновий стан
Місце проживання
Мовні або інші ознаки.
Нормативно-правові акти щодо забезпечення гендерної рівності:
https://mvs.gov.ua/activity/rivni-prava-ta-mozlivosti/normativno-pravovi-dokumenti
Національне законодавство з питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків
1. Конституція України
2. Закон України «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків» від 08.09.2005 № 2866-IV
3. Закон України «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні» від 06.09.2012 № 5207-VI
4. Закон України від 14.09.2021 № 1643-IX «Про внесення зміни до статті 73 Кодексу законів про працю України»
5. Закон України від 10.09.2021 № 1750-ІХ «Про внесення змін до Закону України «Про рекламу» щодо протидії дискримінації за ознакою статі»
6. Кодекс законів про працю, затверджений Законом № 322-VIII від 10.12.1971
7. Сімейний кодекс України від 10.01.2002 № 2947-III
8. Цивільний процесуальний кодекс України від 18.03.2004 №1618-IV
9. Указ Президента України «Про Цілі сталого розвитку України на період до 2030 року» від 30 вересня 2019 року № 722/2019
10. Указ Президента України «Про Річну національну програму під егідою Комісії Україна – НАТО на 2021 рік» від 11 травня 2021 року № 189/2021
11. Постанова Кабінету Міністрів України «Питання проведення гендерно-правової експертизи» від 28.11.2018 № 997
12. Постанова Кабінету Міністрів України від 09.10.2020 № 930 «Деякі питання забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків»
13. Державна соціальна програма забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2021 року затверджена постановою Кабінету Міністрів України від 11.04.2018 № 273
14. Національний план дій з виконання резолюції Ради безпеки ООН 1325 «Жінки, мир, безпека» на період до 2020 року, затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 24.03.2016 №113-р
15. Національний план дій з виконання резолюції Ради Безпеки ООН 1325 «Жінки, мир, безпека» на період до 2025 року, затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 28.10.2020 № 1544-р
16. План заходів з реалізації зобов’язань Уряду України, взятих в рамках міжнародної ініціативи «Партнерство Біарріц» з утвердження гендерної рівності, затверджений Розпорядженням Кабінету Міністрів України від 16 грудня 2020 р. № 1578-р
17. Концепція комунікації у сфері гендерної рівності, затверджена розпорядженням Кабінету Міністрів України від 16.09.2020 № 1128-р
18. Національна стратегія із створення безбар’єрного простору в Україні на період до 2030 року, затверджена розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14.04.2021 № 366-р
19. Методичні рекомендації щодо внесення до колективних договорів та угод положень, спрямованих на забезпечення рівних прав і можливостей жінок та чоловіків у трудових відносинах, затверджені наказом Міністерства соціальної політики від 29.01.2020 року № 56
20. Методичні рекомендації застосування гендерного компоненту в освітній процес закладів освіти сектору безпеки і оборони
21. Інструкції щодо інтеграції гендерних підходів під час розроблення нормативно-правових актів, затверджені наказом Міністерства соціальної політики від 07.02.2020 № 86
22. Перелік законодавчих та інших нормативно-правових актів, що регулюють питання соціального захисту, які сприяють поєднанню працівниками сімейних та професійних обов’язків
23. План заходів Міністерства внутрішніх справ України з реалізації Національного плану дій з виконання резолюції Ради Безпеки ООН 1325 «Жінки, мир, безпека» на період до 2025 року, затверджений наказом Міністерства внутрішніх справ України від 01 червня 2023 року № 444
24. План заходів Міністерства внутрішніх справ України з виконання завдань операційного плану з реалізацї Державної стратегії забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2030 року на 2022-2024 роки, затверджений наказом Міністерства внутрішніх справ України від 30 листопада 2022 року №785
25. Доручення Міністерства внутрішніх справ України від 10 березня 2023 року № 39/01/37 «Про організацію виконання Плану заходів з реалізації Концепції комунікації у сфері гендерної рівності»
26. План заходів з виконання Національного плану дій з виконання резолюції Ради Безпеки ООН 1325 «Жінки, мир, безпека» на період до 2025 року, затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 28 жовтня 2020 року № 1544 (зі змінами, внесеними розпорядженням Кабінету Міністрів України від 16 грудня 2022 року №1150-р)
27. Розпорядження Кабінету Міністрів України від 16 грудня 2022 року № 1150-р «Про внесення змін до розпорядження Кабінету Міністрів України від 28 жовтня 2020 року № 1544-р»
28. Державна стратегія забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2030 року та операційний план з її реалізації на 2022-2024 роки, затверджені розпорядженням Кабінету Міністрів України від 12 серпня 2022 року № 752-р
29. Концепція комунікації у сфері гендерної рівності, затверджена розпорядженням Кабінету Міністрів України від 16 вересня 2020 року № 1128- р
30. План заходів з реалізації Концепції комунікації у сфері гендерної рівності, затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 27 січня 2023 року № 79-р
31. Стратегія впровадження гендерної рівності у сфері освіти до 2030 року, затверджена розпорядженням Кабінету Міністрів України від 20 грудня 2022 року № 1163-р.
32. Операційний план заходів на 2022-2024 роки з реалізації Стратегії впровадження гендерної рівності у сфері освіти до 2030 року затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 20 грудня 2022 року № 1163-р.
33. Операційний план заходів з реалізації у 2025-2027 роках Державної стратегії забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2030 року, затверджений розпорядженням Кабінету Міністрів України від 02 травня 2025 року № 439-р
